●自爆問題 簡保問題 共に労組は存在感ゼロ●

1〒□□□-□□□□2019/08/18(日) 14:48:03.59ID:afRghjZ5
両問題とも一人の勇気ある若者が立ち上がった結果
本来労組が立ち向かうべき問題だったが
労組は何もしてこなかった
組合費を吸い上げ会社の言いなりになるだけだった

2〒□□□-□□□□2019/08/18(日) 15:08:29.61ID:afRghjZ5
今になってあたかも自分達の御蔭で発覚したみたいな事をほざく役員もいて
どうしようもないなあと感じます

3〒□□□-□□□□2019/08/18(日) 15:18:48.94ID:l3Xq0JEy
郵便局の物販ノルマ廃止 元年度、かんぽ不正影響 自腹購入の事例も
https://www.sankei.com/economy/news/190813/ecn1908130027-n1.html

4〒□□□-□□□□2019/08/18(日) 15:33:44.42ID:afRghjZ5
夢を叶えてくれたのが部外者の亀井
短期間であれだけのことを成し遂げてくれたんだからね!

政治に左右されやすい職場と言われるが
労組そして立憲は自ら
我々は影響力なき弱き組織だと白状しているようなものだ

5〒□□□-□□□□2019/08/19(月) 07:06:02.21ID:2qONMCXU
5ゲット
ありがとうアドバイス ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

6〒874-00422019/08/20(火) 23:33:49.24ID:zAks2Q65
存在感がゼロならまだいい。組合費を吸い上げて積極的に自爆と簡保を推進してきたJP労組のことも西日本新聞と河北新報に情報を提供してカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【河北新報】仙台中央郵便局【カレー】」というスレに書いてある。

7〒□□□-□□□□2019/08/21(水) 14:19:09.63ID:pwZHPDJQ
税金使って馬鹿げた芸術開催した愛知県と同じだな
税金の無駄使いではなく税金の悪用
組合費吸い上げて会社側に立ってるんだから
組合費の悪用と言われても仕方がない

8〒□□□-□□□□2019/08/21(水) 14:35:00.59ID:+W9eeXb3
しかも、反日だからな

9〒503-12672019/08/23(金) 05:01:54.95ID:dyZ5WuNp
愛知県の隣の岐阜県にある養老公園でカレー(http://imgur.com/Ekln9D9.jpg)を食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「時給800円の郵便局員が聲の形を語るスレPart3」というスレに書いてある。

10〒□□□-□□□□2019/08/25(日) 11:10:32.92ID:SP5TVwsE
労組の連中は
あたかも自分達のおかげで今回の問題が取り上げられた
みたいなこと言ってない?

違うからな!

11〒□□□-□□□□2019/08/26(月) 11:01:24.33ID:OCxVukUk
支部役員は支部大会で何を語るんだろうか?

12〒□□□-□□□□2019/08/27(火) 11:31:20.52ID:64MdWwdg
自分達の成果

13〒□□□-□□□□2019/08/27(火) 15:33:44.37ID:TvZx/zxw
熊本のソープは最高です

14〒□□□-□□□□2019/08/29(木) 16:09:08.99ID:a/SESytK
異次元の早さで株価暴落

15〒□□□-□□□□2019/09/01(日) 16:24:40.18ID:dZD5ZtIl
●かんぽ問題、「SNS厳禁」に局員憤り 内部告発を牽制 ・・・・・・日本郵政グループのブラック企業を暴露内部告発しましょう。■■
ブラック企業大賞2016の特別賞・WEB賞ダブル受賞の日本郵便(株)未だ改善されず。

■■総務相、日本郵政に「厳正対処」■■
2019/8/2 12:48 (2019/8/2 12:50 更新) 共同通信
石田真敏総務相は2日の閣議後に記者会見し、大規模な不正販売が発覚したかんぽ生命保険と販売した日本郵便の親会社である日本郵政に対し
「(3社の)調査結果を踏まえ厳正に対処する」と述べた。
 
週刊東洋経済
情報量と分析力で定評のある総合経済誌。制作にかける2019年8月31日号
2019年8月26日 発売
■■日本郵便「社員が横山邦男社長にぶつけた不満」の全記録■■・・・・・週刊東洋経済
●返答はノルマ肯定、お付き合い容認、自爆放置

■■【西日本新聞ニュース】 連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
http://www.nishinippon.co.jp › テーマ一覧
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」|不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞 7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員 相次ぐ休退職、自殺者も…

★Youtube見てね。自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員
★Youtube検索・・・【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。

「慢性的な人手不足が続き、 ※全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です。!
 DOSSとガントチャートのこれまでのチェック!

16〒□□□-□□□□2019/09/02(月) 17:30:17.15ID:MUtuVbzp
何もできなかった労組
成果給ゼロ!

よって


組合費返せ!

17〒□□□-□□□□2019/09/02(月) 18:34:55.74ID:2S/dzPkn
■■JPグループ労働御用組合■■
労働問題・労働基準法は、見て見ないふり・・・御用組合です。みんなで脱退しましょう!
◎呑み・食い・レク・会議は偽造・・・ 呑み・食い・レク! ◎呑み・食い・レク・会議は偽造・・・ 呑飲み食いレク
■組合役員が大バカ野郎
   弱者を切り捨てる、明日は我が身覚えていろ! み・食い・レク!

●かんぽ問題、「SNS厳禁」に局員憤り 内部告発を牽制 ・・・・・・日本郵政グループのブラック企業を暴露内部告発しましょう。■■
ブラック企業大賞2016の特別賞・WEB賞ダブル受賞の日本郵便(株)未だ改善されず。

週刊東洋経済
情報量と分析力で定評のある総合経済誌。制作にかける2019年8月31日号
2019年8月26日 発売
■■日本郵便「社員が横山邦男社長にぶつけた不満」の全記録■■・・・・・週刊東洋経済
●返答はノルマ肯定、お付き合い容認、自爆放置

■■【西日本新聞ニュース】 連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
http://www.nishinippon.co.jp › テーマ一覧
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」|不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞 7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員 相次ぐ休退職、自殺者も…

★Youtube見てね。自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員
★Youtube検索・・・【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。

「慢性的な人手不足が続き、 ※全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です。!
 DOSSとガントチャートのこれまでのチェック!

18〒□□□-□□□□2019/09/04(水) 17:16:25.17ID:x4tZb3Ul
五右衛門 元気っ

19〒□□□-□□□□2019/09/06(金) 16:15:31.22ID:nq8S3iu8
職場の問題を何一つ解決できなかったな
簡保問題が大きな問題になったのは
組合が機能を果たしていないからだ
多額の組合費を強制徴収して
このザマだぜ
恥を知れ!恥を!
現代の徴用工が郵政組合員であると言っても過言ではない!
      ↑
韓国のは募集工だけどねw

20〒□□□-□□□□2019/09/08(日) 13:16:38.06ID:wXab/zbn
組合費返せ!

21〒□□□-□□□□2019/09/10(火) 06:39:41.41ID:ZUhpbx5v
JP組合新聞を読んでいたけど、
郵便局のネットワークの将来像の具体的展望を議論するとか、
相変わらず、誤魔化したような言い方で、今回のかんぽ問題の本質に踏み込めてないな。
客が10人程度の局に、管理者・社員を何時までも置いて、
明るい展望などある訳ないだろ。
推進管理手法とかマネジメントとか、そんな物は、この会社の非効率な仕組みを変えない限り、
出てくる、枝葉の話。
あんまり、労組も期待できないなと思っただけだった。

22〒□□□-□□□□2019/09/10(火) 21:04:17.26ID:Obyrjy+k
社内広報誌も都合悪いことは一切書いてなかったし組合自体がもはや会社の道具にされてるから無意味

23〒□□□-□□□□2019/09/11(水) 10:34:52.14ID:ZIoDQ9wJ
このご時勢に簡保問題に一切触れないJP新聞は
組合の体をなしていない!
自爆問題を取り上げたことも一切ない
こんな組合
マジで存在価値ゼロ!!!!

24〒□□□-□□□□2019/09/12(木) 11:19:44.52ID:bAV33u9s
組合は組合費さえ取れればいいと思っている
願いが叶わないのは組合員数が足りないからだと弁明する
これではインチキ宗教と相違ないではないか

25〒□□□-□□□□2019/09/12(木) 14:29:49.81ID:UiPThUZU
むしろ全逓と全郵政統合で組合員数増し増しなのにね。やめて合同労組にでも入った方がましか?

26〒□□□-□□□□2019/09/13(金) 06:41:20.18ID:LpBsnC88
組合の新聞を読んでいても、経営陣の猛烈な反省を望むとか、ノルマの在り方が〜とか、
渉外社員の手当分の補てんをとか、長々と書いてあるが、本質的な問題って、
結局ユニバーサルサービスなんだよな。
お客さんが殆ど来ない局は、今後維持コストが上がっていく事は間違いないし、
そんな局は、今回のかんぽ問題の信用失墜をきっかけにジワジワ増えて行く
郵便局のメインの顧客年齢層は60代70代が多い。
その客層が、世代替わりした時に次の60代70代が、郵便局の利益に貢献する客層になってくれるのは
まず無理だね。
中学生が考えても、持続可能性が無い事は明らかだし、どう考えてもダウンサイジングを考えた経営戦略が必至なのは
火を見るより明らかだろ?
にも拘らず、組合新聞には、郵便局ネットワークの将来像の具体的な展望を探るとか、悠長な事しか書いてないw。
これをいかに早くするか、また、切り替えて行くかが、今後の経営のカギを握るし、
JPタワーも、もう何個か作れる資金が生み出せるが、ダラダラと行くと、また不適正募集、ノルマ地獄のマスコミ報道で、
信用はまた、無くなるし、人は働くことを躊躇するはで、何も将来良い事は無いよ。

27〒□□□-□□□□2019/09/13(金) 11:53:11.50ID:qG5NHQXy
これからの担い手働き手にとって魅力あるものが無いと右肩上がりの経営や営業なんて不可能なんだよな
無理と言わずに知恵を絞れとかのたまうけどそうなると結局かんぽ問題のように詐欺まがいのことや情に訴えたお願い募集にしかならない。
時代遅れな商品だらけの中、現場にノルマばかり押し付けて具体的な解決策を講じない上層部なんていらんだろ。お前らも現場にきて実際売り歩いてみろって話

28〒□□□-□□□□2019/09/16(月) 08:36:55.41ID:rStr+zYv
がんの特定局の統廃合、簡易局化。無駄な仕事を増やす支社の廃止。天下り先、寄生虫ファミリー企業廃止。無駄飯食いの専門役廃止。この辺りを改革できれば、郵便局は変われます。
http://postoffice.cocolog-nifty.com/blog/2010/02/post-147a.html
https://lite.blogos.com/article/400344/

29〒□□□-□□□□2019/09/16(月) 11:00:20.28ID:COSO5+mp
>>26
禿同!!


組合は評論家でしかない!

糞の役にも立たないパラサイト!

30〒□□□-□□□□2019/10/06(日) 09:20:00.80ID:n+ASCx+n
組合の新聞は赤旗より質が下
読む価値無い

31〒□□□-□□□□2019/10/07(月) 14:55:07.55ID:aWEfL85g
朝日 毎日 東京 赤旗 JP労組新聞
全て資源の無駄

32投資バカ2019/10/08(火) 06:32:56.91ID:YWwsT46P
本当に組合はダメだな。
本気で局長会と戦い、ユニバの見直しに注力してくれるなら今の組合費払うのも惜しくは無いけど、
組合新聞見ても、「郵便局ネットワークは私たちの最大の強み!」が考え方の根幹にあるので、
全く役に立ってない。
「今までの営業推進の在り方に問題がある」とか「パワハラや自爆問題の懸念」
を表明するのは毎度のことだけど、その根っこにある原因が自分たちが普通に主張している事にも起因してる事を
分かってない(分かっていても変えられないんだろうな)
そりゃ、一日の客数が10人〜20人の局に年収800万近い局長を配置し、高齢化が進み、過疎化が進み、
若い人の金融リテラシーも上がる中で、今の組織形態・規模を維持しようと思えば、どうしても現場に無理が出てくる。
新商品や営業スキルの向上も、組合は望んでいるみたいだが、
新商品なんてそんな簡単じゃないし(今まで30年近くこの組織に居てそんな画期的新商品が開発されたなんて見たことも無いしね)、
営業スキルのアップも民営化10年もやって来て、上手く言いくるめるグレーな話法や、
経済合理性が無い商品をさもメリットがあるように誘導するテクニックが蔓延し、かんぽ問題発覚w。
若いこれから資産を貯めて行けるような優良なお客様は、この一連の報道を見て、不満も言わず、怒りもせず、
淡々と対面型の金融機関から離れつつある。

労使ともども分かって無いなと言うのが、あと数年で勧奨退職を狙っている、俺の感想だな。

33〒□□□-□□□□2019/10/10(木) 11:26:57.53ID:f4K67LY7
問題にメスを入れたのは個人の垂れ込み

組合は人数も多いし意見も多かったのに




             何もできませんでした




組合費を集めるしか考えてない役立たず集団ということですな

34〒□□□-□□□□2019/10/20(日) 17:16:15.37ID:G6rq8NN1
それを言っちゃー御仕舞だけど
御用組合だからね

35〒□□□-□□□□2019/10/20(日) 20:01:51.04ID:4eYGlQgL
■■日本全国の郵便局から内部告発して,日本郵政グループ上層部を世直し! 悪しき天下り先の撲滅しましょう。■■

特定郵便局を全国的に減らして事業の健全化を推進すべきである。特定郵便局局長を無くして職員に任せる。

●かんぽ問題、「SNS厳禁」に局員憤り 内部告発を牽制 ・・・・・・日本郵政グループのブラック企業を暴露内部告発しましょう。■■
ブラック企業大賞2016の特別賞・WEB賞ダブル受賞の日本郵便(株)未だ改善されず。

■■総務相、日本郵政に「厳正対処」■■
2019/8/2 12:48 (2019/8/2 12:50 更新) 共同通信
石田真敏総務相は2日の閣議後に記者会見し、大規模な不正販売が発覚したかんぽ生命保険と販売した日本郵便の親会社である日本郵政に対し
「(3社の)調査結果を踏まえ厳正に対処する」と述べた。
 
週刊東洋経済
情報量と分析力で定評のある総合経済誌。制作にかける2019年8月31日号
2019年8月26日 発売
■■日本郵便「社員が横山邦男社長にぶつけた不満」の全記録■■・・・・・週刊東洋経済
●返答はノルマ肯定、お付き合い容認、自爆放置

■■【西日本新聞ニュース】 連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
http://www.nishinippon.co.jp › テーマ一覧
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」|不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞 7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員 相次ぐ休退職、自殺者も…

★Youtube見てね。自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員
★Youtube検索・・・【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。

36〒□□□-□□□□2019/10/31(木) 18:47:12.73ID:Yz1gA6yc
労組は不正に切手を換金した管理者の不正を追及せよ!
いつも何も言わないんだ!

37〒□□□-□□□□2019/11/05(火) 10:22:18.35ID:idch0wDp
追及せよ!!!

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